Sí, un accidente laboral se puede y se debe denunciar porque compromete derechos humanos fundamentales: integridad física, salud, seguridad y dignidad en el trabajo. Instrumentos internacionales —como el Convenio 155 de la OIT sobre seguridad y salud de los trabajadores, el Convenio 187 sobre el marco promocional de seguridad y salud en el trabajo, la … Read more
Sí, se puede y se debe denunciar un restaurante por falta de higiene porque la manipulación contaminada de alimentos vulnera derechos básicos de los consumidores: salud, seguridad y acceso a información veraz. Instrumentos internacionales como el Codex Alimentarius (FAO/OMS), los principios de inocuidad alimentaria de la Organización Mundial de la Salud (OMS) y las Directrices … Read more
Sí, la tenencia irresponsable de mascotas se puede y se debe denunciar porque implica conductas de negligencia o maltrato que vulneran principios internacionales de bienestar animal y generan riesgos para la salud pública, el medio ambiente y la convivencia social. Organismos como la Organización Mundial de Sanidad Animal (WOAH, antes OIE), la Organización Mundial de … Read more
Sí, la violencia psicológica se puede y se debe denunciar, porque constituye una forma de maltrato que vulnera derechos humanos fundamentales: dignidad, integridad emocional, salud mental, libertad y desarrollo pleno. Instrumentos internacionales como la Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW), la Convención de Belém do Pará, la … Read more
Sí, un caso de violencia familiar se puede y se debe denunciar porque atenta contra derechos humanos fundamentales: vida, integridad física y psicológica, dignidad, igualdad y desarrollo de niñas, niños y demás integrantes del hogar. Instrumentos internacionales como la Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW), la Convención … Read more
Sí, una compra por internet que no llega se puede denunciar porque vulnera derechos básicos del consumidor reconocidos internacionalmente: derecho a recibir el bien pagado, a la información veraz, a la protección de su dinero y a la reparación o reembolso oportuno. Instrumentos como las Directrices de las Naciones Unidas para la Protección del Consumidor, … Read more
Sí, las llamadas telefónicas no deseadas (también conocidas como llamadas spam, acoso telefónico, telemarketing sin consentimiento o llamadas de hostigamiento) se pueden denunciar porque vulneran derechos reconocidos internacionalmente: privacidad, protección de datos personales, tranquilidad y libertad frente al acoso. Normas y principios generales —como la obligación estatal de proteger a los consumidores, las legislaciones de … Read more
Sí, se puede denunciar a una empresa por hacerte trabajar sin contrato, porque mantener un vínculo laboral sin formalizar vulnera derechos fundamentales reconocidos internacionalmente: salario justo, seguridad social, salud y seguridad en el trabajo, no discriminación y registro adecuado. Instrumentos de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) —como el Convenio sobre la inspección del trabajo, … Read more
Sí, el acoso laboral se puede y se debe denunciar porque vulnera derechos fundamentales como la dignidad, la salud y la igualdad en el trabajo. Instrumentos internacionales —entre ellos el Convenio 190 de la OIT sobre la violencia y el acoso, la Recomendación 206, convenios sobre discriminación (C111) y principios de la ONU— obligan a … Read more
Sí, un delito informático (ciberdelito) se puede denunciar porque los marcos jurídicos internacionales obligan a los Estados a prevenir, investigar y sancionar conductas como el acceso ilícito, fraude digital, interceptación de datos, sabotaje, pornografía infantil, suplantación y otras formas de cibercriminalidad. Instrumentos como el Convenio de Budapest sobre Ciberdelincuencia (Consejo de Europa) y la Convención … Read more